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資陽高新投資集團(tuán)有限公司是資陽市人民政府出資成立的國有獨(dú)資公司，是資陽市市屬6大專業(yè)類集團(tuán)公司之一。公司堅(jiān)持市場化經(jīng)營思路，按照現(xiàn)代化企業(yè)治理體系，采取“管委會+公司”模式，主要承擔(dān)資陽高新區(qū)范圍內(nèi)一級土地整理開發(fā)、園區(qū)投資、建設(shè)、運(yùn)營和市委市政府交辦的任務(wù)等職能，奮力打造國內(nèi)一流的園區(qū)投資建設(shè)運(yùn)營綜合服務(wù)商。根據(jù)公司發(fā)展需要，擬面向社會公開招聘工作人員3名，現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：

一、選聘職位

合同用工3名：投資專員崗1名、融資專員崗1名、法務(wù)專員崗1名。

二、資格條件

(一)基本條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本路線和各項(xiàng)方針、政策;

2.遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，無違法犯罪、不良信用、不良從業(yè)記錄;

3.全日制本科及以上學(xué)歷;

4.責(zé)任心強(qiáng)，有較好的團(tuán)隊(duì)意識、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠熟練使用計(jì)算機(jī)和辦公軟件。

5.同等條件下，中共黨員、國企從業(yè)背景、退役大學(xué)生士兵、碩士研究生及以上學(xué)歷優(yōu)先。

(二)任職資格

1.投資專員崗

(1)年齡在35周歲以下;

(2)全日制本科及以上學(xué)歷;

(3)熟悉國家經(jīng)濟(jì)和投資相關(guān)政策、熟練掌握項(xiàng)目策劃包裝、熟練進(jìn)行項(xiàng)目投資分析、具有較強(qiáng)投資分析能力、具有較強(qiáng)文字功底;

(4)5年以上產(chǎn)業(yè)類、固定資產(chǎn)類投資項(xiàng)目相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立編寫項(xiàng)目投資立項(xiàng)報(bào)告、投資建議書、項(xiàng)目投資計(jì)劃(流程)、項(xiàng)目合作協(xié)議等;

(5)具備國內(nèi)大型上市公司或國有平臺公司項(xiàng)目投資相關(guān)工作經(jīng)歷可放寬條件。

2.融資專員崗

(1)35周歲以下;

(2)全日制本科及以上學(xué)歷;

(3)熟悉國家金融、信貸、財(cái)務(wù)有關(guān)政策法規(guī)和專業(yè)知識。掌握內(nèi)部收益率、資產(chǎn)負(fù)債率等基礎(chǔ)指標(biāo)的計(jì)算方法;

(4)具有較強(qiáng)的商務(wù)談判和溝通協(xié)調(diào)能力;

(5)具備國內(nèi)大型上市公司或國有平臺公司融資相關(guān)工作經(jīng)歷可放寬條件。

3.法務(wù)專員崗

(1)全日制本科學(xué)歷及以上，法律相關(guān)專業(yè);

(2)熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)、政策條例;

(3)具有良好的法律邏輯思維能力，良好的分析、處理法律問題的能力;

(4)具有良好的語言表達(dá)能力及書面寫作能力;

(5)性格穩(wěn)重堅(jiān)韌、處事冷靜、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、謹(jǐn)慎細(xì)心;

(6)通過國家司法考試者，有出庭經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

(三)有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

1.曾受過刑事處罰或被免予刑事處罰的。

2.涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的。

3.曾被開除公職的。

4.受過黨紀(jì)政紀(jì)處分的或有其他違法、違紀(jì)行為的。

5.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。

三、選聘程序

(一)報(bào)名時(shí)間及報(bào)名方式

1.報(bào)名時(shí)間：2022年11月22日-12月6日。

2.報(bào)名方式：通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式報(bào)名。

以“姓名+應(yīng)聘崗位”發(fā)至指定郵箱：zykt@zygx-invest.com

3.報(bào)名所需資料：

(1)應(yīng)聘者填寫報(bào)名表(附件1)、個(gè)人承諾書(附件2)。

(2)本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、近年來主要工作業(yè)績(成果)、獲獎材料，所在企業(yè)及個(gè)人任職職位、時(shí)間符合要求的相關(guān)材料。

以上所有材料須提供掃描件或復(fù)印件，報(bào)名材料恕不退回。

(3)近期電子版2寸證件照。

(二)誠信報(bào)考

筆試前，依據(jù)考生提供的相關(guān)證件及資質(zhì)材料對報(bào)名應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審(資格初審不作為現(xiàn)場資格審查的依據(jù))。應(yīng)聘者應(yīng)仔細(xì)閱讀《公告》所涉及的資格條件，按要求提供相關(guān)資料，如因不符合要求被取消面試資格的，相關(guān)責(zé)任由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

(三)筆試

時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

(四)面試及資格復(fù)審

1.根據(jù)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)，按照筆試成績依次從高分到低分的順序及資格復(fù)審結(jié)果，按1:3的比例確定進(jìn)入面試的人員，末位成績相同者一并進(jìn)入，如果未達(dá)到1:3的比例，符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試。

2.進(jìn)入面試人員在面試前進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審，應(yīng)聘者在收到資格復(fù)審?fù)ㄖ笮璩直救松矸葑C、求職簡歷、學(xué)位證、學(xué)歷證、職稱資格證及學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》、工作證明等材料原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場審核。通過資格復(fù)審的，方可參加面試。

3.面試時(shí)間:時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

(五)總成績

總分為100分，其中筆試成績、面試成績占比分別為50%和50%。按照最終成績依次從高分到低分的順序，綜合成績得分最高者確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。此次招聘最終成績(筆試成績+面試成績)綜合評定標(biāo)準(zhǔn)線為70分，低于70分者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

(六)確定考察對象

對崗位筆試面試成績第1名，經(jīng)相關(guān)程序后，確定為考察對象初步人選并參加選聘單位組織的體檢，經(jīng)體檢合格后，確定為考察人選。若體檢不合格，則依次替補(bǔ)。

(七)組織考察

組成考察組對考察人選進(jìn)行考察。對考察人選的德能勤績廉情況進(jìn)行全面考察了解，并查閱個(gè)人檔案。

(八)確定聘用人選

根據(jù)考察情況，綜合分析履歷業(yè)績評價(jià)、面試和心理素質(zhì)測試情況，研究確定擬聘用人選。

(九)聘用公示

在資陽人事考試網(wǎng)對擬聘用人選進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

(十)聘用

公示期滿無異議履行聘用手續(xù)。首次合同期為2年，含試用期2個(gè)月，試用期滿，考評合格的正式轉(zhuǎn)正，不合格的解除勞動合同。

四、薪酬待遇

薪酬結(jié)合應(yīng)聘人員的學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、工作能力等方面綜合評定，具體薪酬按照公司薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。本次招聘人員如符合資陽市高層次人才引進(jìn)政策，公司將積極爭取落實(shí)相應(yīng)政策。

五、其他事項(xiàng)

1.為保證公開招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公平、公正和嚴(yán)肅性，歡迎社會各界監(jiān)督。

2.高投集團(tuán)負(fù)責(zé)本次招聘工作的組織實(shí)施，并負(fù)責(zé)對本公告進(jìn)行解釋。

咨詢?nèi)思奥?lián)系電話：(點(diǎn)擊查看聯(lián)系電話)

特此公告。

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報(bào)名表

個(gè)人承諾書

資陽高新投資集團(tuán)有限公司

2022年11月21日