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陜西有色榆林新材料集團有限責任公司是陜西有色金屬控股集團有限責任公司的權(quán)屬子公司,成立于2014年5月,是陜西有色集團為貫徹落實中央關于優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟的精神以及陜西省委省政府關于“大集團引領、大項目支撐、集群化推進、園區(qū)化承載”加快陜西經(jīng)濟發(fā)展,圍繞陜北能源化工基地建設“三個轉(zhuǎn)化”的戰(zhàn)略部署,在“十二五”期間投資組建的循環(huán)經(jīng)濟大型集團化企業(yè)。
公司總投資200億元,占地面積5000余畝,位于榆林市榆陽區(qū)金雞灘鎮(zhèn)陜西有色榆林新材料循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園內(nèi)。公司從業(yè)人員5000余人,旗下建成了800萬噸煤礦、60萬噸鋁鎂合金、年產(chǎn)35萬噸預焙陽極、5×330MW配套電力設施及運輸能力780萬噸/年的鐵路專用線等輔助工程,形成了煤、電、鋁及運銷為一體的產(chǎn)業(yè)鏈,具有明顯的區(qū)位、能源、資源優(yōu)勢,有力帶動了相關產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
站在“兩個一百年”奮斗目標的歷史交匯點上,公司將始終以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指引,堅持人才工作與企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展同步謀劃、同步推進,不斷推進公司高質(zhì)量高效率發(fā)展,為推進地方經(jīng)濟發(fā)展做出更大的貢獻。為做好青年后備人才儲備,進一步優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu),提升企業(yè)核心競爭力,現(xiàn)將招聘計劃公布如下:
一、招聘專業(yè)及名額
序號 | 單位 | 學歷要求 | 專業(yè)要求(含相關專業(yè)) | 人數(shù) | 備注 |
1 | 煤業(yè)公司 | 一本及以上(全日制) | 采礦工程(井下開采方向) | 5 | |
2 | 安全工程(礦山安全方向) | 7 | |||
3 | 電氣工程及其自動化 | 4 | |||
4 | 地質(zhì)工程/資源勘查工程/地下水科學與工程 | 4 | |||
5 | 測繪工程 | 2 | |||
6 | 軟件工程 | 1 | |||
7 | 通信工程 | 3 | |||
8 | 網(wǎng)絡工程 | 2 | |||
9 | 工程造價 | 1 | |||
10 | 鋁業(yè)分公司 | 一本及以上(全日制) | 電子與計算機工程 | 2 | |
11 | 冶金工程 | 2 | |||
12 | 電氣工程及其自動化 | 2 | |||
13 | 機械設計制造及其自動化 | 2 | |||
14 | 金屬材料工程 | 2 | |||
15 | 環(huán)境工程 | 1 | |||
16 | 給排水科學與工程 | 1 | |||
17 | 建筑環(huán)境與能源應用工程 | 1 | |||
18 | 陽極分公司 | 一本及以上(全日制) | 能源與動力工程 | 2 | |
19 | 無機非金屬材料工程/碳素相關 | 1 | |||
20 | 機械制造及其自動化(液壓傳動與控制方向) | 1 | |||
21 | 無機非金屬材料工程/冶金工程 | 2 | |||
22 | 電氣工程及其自動化/電氣工程與智能控制/電機電器智能化/電子信息工程 | 2 | |||
23 | 發(fā)電分公司 | 電力專業(yè)院校??萍耙陨希ㄈ罩疲?/td> | 火力發(fā)電集控運行/發(fā)電廠及電力系統(tǒng) | 5 | |
24 | 熱能與動力/電氣系統(tǒng)及其自動化 | 5 | |||
25 | 應用化學 | 1 | |||
26 | 繼電保護 | 2 | |||
27 | 火力發(fā)電生產(chǎn)過程自動化相關 | 2 | |||
28 | 研發(fā)中心 | 碩士及以上(全日制) | 材料相關 | 7 | 工作地點 西安 |
29 | 合計 | 72 |
二、招聘條件
(一)應屆畢業(yè)生招聘條件
1.愛崗敬業(yè),遵紀守法,身心健康,符合工作崗位要求;
2.全日制統(tǒng)招一本及以上學歷2022年應屆畢業(yè)生,“985”、“211”、“雙一流”院校畢業(yè)生優(yōu)先(發(fā)電相關專業(yè)應具備電力專業(yè)院校大專及以上學歷);
3.所學專業(yè)與招聘計劃范圍內(nèi)專業(yè)相同或相近,各科成績合格,如期取得畢業(yè)證和學位證。
(二)研發(fā)中心熟練工招聘條件
1.實驗室設備操作、維護保養(yǎng)人員4人,其中力學設備和光學設備操作各1人、設備維護保養(yǎng)各1人。
資格條件:碩士及以上學歷,從事相關專業(yè)工作三年及以上,有一定的責任心;具有一定的理化分析與檢測設備使用、維護或材料領域等相關工作經(jīng)驗或相關專業(yè)背景者優(yōu)先。
2.研發(fā)人員3人,其中2人為項目研發(fā)人員,1人為鋁行業(yè)國內(nèi)外發(fā)展趨勢和前沿情報收集人員。
資格條件:碩士及以上學歷,“985”、“211”、“雙一流”院校畢業(yè)生優(yōu)先;工作年限不限,年齡一般不超過35歲,博士可放寬到40歲;英語聽說讀寫熟練,具備良好的溝通能力,工作嚴謹、積極負責,無不良記錄,具有良好的團隊合作精神。
三、報名方式
本次招聘主要采取校園現(xiàn)場招聘方式進行,招聘信息在相關高校就業(yè)網(wǎng)站及公司指定網(wǎng)站發(fā)布,具體要求如下:
應聘人員可通過高校就業(yè)網(wǎng)站或公司招聘郵箱投遞簡歷。應屆畢業(yè)生參加面試時須提供就業(yè)推薦表、成績單、學籍在線驗證報告等證明材料,熟練工須提供學歷、學位證書及學歷在線驗證報告等證明材料。
郵件命名方式:姓名+畢業(yè)院校+學歷+專業(yè)+性別;
郵件上傳方式:以附件形式上傳相關資料掃描件;
招聘電子郵箱:ylxcljtzp@163.com;
四、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布公告、投遞簡歷、篩選簡歷、綜合考評、研究錄用、體檢、公示、通知入職等程序進行。
五、相關待遇
(一)按照公司薪酬管理制度及新招聘高校畢業(yè)生薪酬補貼制度標準執(zhí)行。
(二)“五險二金”、統(tǒng)一提供食宿、帶薪休假、法定假期、定期體檢與療養(yǎng)、通勤車等。
六、應聘說明
(一)凡未按規(guī)定方式及要求報名或報名材料不全者一律不予受理,視為無效報名。報名后,應聘人員應及時關注相關高校招聘行程及時間安排,同時保持通訊工具暢通。經(jīng)資格審查不符合招聘條件者恕不通知。
(二)應聘人員要對提交材料的真實性和有效性負責,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消應聘資格;對已聘人員,立即解除聘用合同,由此引起的相關責任由應聘者承擔。
(三)公司有權(quán)根據(jù)報名情況,取消或終止個別崗位招聘工作。
(四)聘用人員試用期為6個月,試用期滿考核合格者,正式聘用;凡被證明不符合錄用條件者,予以解聘。
(五)本公告由陜西有色榆林新材料集團有限責任公司負責解釋。
七、聯(lián)系方式
陜西有色榆林新材料集團有限責任公司人力資源部
咨詢電話:0912-7185699 張先生
原標題:陜西有色榆林新材料集團有限責任公司2022屆高校畢業(yè)生招聘簡章
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