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一、關(guān)于西咸公交

我們是

陜西西咸新區(qū)公共交通集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“西咸公交集團(tuán)”)是經(jīng)西咸新區(qū)管委會(huì)批準(zhǔn)，由西咸集團(tuán)與五個(gè)新城集團(tuán)共同組建的國(guó)家級(jí)新區(qū)基因科技大型國(guó)有公交運(yùn)輸企業(yè)。公司總資產(chǎn)8.39億元，干部員工1250人，內(nèi)設(shè)10個(gè)職能部門(mén)、4個(gè)運(yùn)營(yíng)分公司，下設(shè)旅游客運(yùn)、汽修服務(wù)、交通信息科技等3個(gè)全資子公司。

作為新區(qū)公交體系建設(shè)主平臺(tái)，西咸公交打造了以“安全、綠色、智慧、人文”為核心競(jìng)爭(zhēng)力的科技出行生態(tài)，構(gòu)建了集常規(guī)公交、定制公交、通勤班線、校車(chē)、單車(chē)等為一體，涵蓋汽車(chē)維保、停車(chē)充電、公交廣告等服務(wù)的全方位、多元化、高品質(zhì)城市公共交通服務(wù)體系。

目前，公司已開(kāi)通、延伸公交線路116條，累計(jì)線路運(yùn)營(yíng)里程4,917.37萬(wàn)公里，站點(diǎn)1300余個(gè)，已建成投用公交場(chǎng)站18處，建成區(qū)公交站點(diǎn)500米覆蓋率達(dá)70%，公交機(jī)動(dòng)化出行分擔(dān)率達(dá)30%，服務(wù)群眾公交出行超5292萬(wàn)人次，服務(wù)駐區(qū)企業(yè)350余家，有效完善了城市公共交通網(wǎng)絡(luò)，有力促進(jìn)兩市一區(qū)融合發(fā)展。

大西安公交一體化發(fā)展的先鋒隊(duì)

西咸新區(qū)公交體系建設(shè)的主力軍

西咸新區(qū)城市公交服務(wù)的運(yùn)營(yíng)商

我們的過(guò)去

獲國(guó)家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)等多項(xiàng)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)

獲交通運(yùn)輸部等國(guó)家四部委通報(bào)表彰為綠色出行“成績(jī)突出集體”;820線路獲評(píng)交通運(yùn)輸部“2019年新能源公交高品質(zhì)線路”;獲批全國(guó)第一個(gè)開(kāi)發(fā)區(qū)交通卡互聯(lián)互通秘鑰，被交通部評(píng)為新區(qū)首個(gè)運(yùn)輸安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)單位;被省委文明辦等四廳局評(píng)為陜西省文明交通十大示范單位;能源管控平臺(tái)代表集團(tuán)入圍“西咸新區(qū)改革創(chuàng)新優(yōu)秀案例”;被評(píng)為西安市級(jí)文明單位、“最美建設(shè)者”、西咸好青年集體，創(chuàng)新港建設(shè)“突出貢獻(xiàn)單位”;被獵聘、中大人力評(píng)為“陜西省最佳雇主”。

承擔(dān)國(guó)家第六批社會(huì)管理和公共服務(wù)綜合標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)

被多項(xiàng)主流媒體廣為宣傳報(bào)道

不忘初心、為民服務(wù)解難題的多項(xiàng)措施獲新華社主辦的《半 月 談》關(guān)注報(bào)道;

員工救助暈倒交警獲人民日?qǐng)?bào)等國(guó)家媒體報(bào)道點(diǎn)贊，9名員工分別被評(píng)為陜西省學(xué)雷鋒標(biāo)兵、新區(qū)最美建設(shè)者、最美女敬業(yè)奉獻(xiàn)者等先進(jìn)稱(chēng)號(hào)。

我們的未來(lái)

響應(yīng)式便捷出行引領(lǐng)者

數(shù)字化城市公交運(yùn)營(yíng)商

二、我們需要這樣的你

熱愛(ài)公交事業(yè)并為之奉獻(xiàn)

敢于嘗試并為之奮斗

勇于創(chuàng)新并為之挑戰(zhàn)

三、我們提供的崗位

(一)職能管理類(lèi)

管理會(huì)計(jì)(1名)

專(zhuān)業(yè)要求：財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)國(guó)家會(huì)計(jì)法、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等制度和財(cái)經(jīng)法律法規(guī)在集團(tuán)公司的貫徹執(zhí)行;負(fù)責(zé)制定和實(shí)施集團(tuán)有關(guān)財(cái)務(wù)管理架構(gòu)體系與制度;負(fù)責(zé)集團(tuán)預(yù)算、財(cái)務(wù)分析報(bào)告、決策、融資以及計(jì)劃制定下達(dá)等工作;參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策、投融資計(jì)劃、重要合同，并提供財(cái)務(wù)支持;負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)子公司財(cái)務(wù)工作監(jiān)督、監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和服務(wù);負(fù)責(zé)集團(tuán)公司與上級(jí)財(cái)政、審計(jì)等有關(guān)單位和部門(mén)的聯(lián)系協(xié)調(diào)。

任職要求：

1.有4年以上管理會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有世界500強(qiáng)或大型國(guó)有企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2.能獨(dú)立開(kāi)展工作，并能承擔(dān)一定的工作壓力;擁有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

3.具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力，能夠熟練使用財(cái)務(wù)核算軟件;

4.具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力與職業(yè)素養(yǎng)。

核算會(huì)計(jì)(1名)

專(zhuān)業(yè)要求：財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)定期編寫(xiě)年度預(yù)算、繳納各類(lèi)稅費(fèi)、審核原始憑證并做好記賬憑證的審核及結(jié)賬等。負(fù)責(zé)原始會(huì)計(jì)憑證審核;負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證錄入，完成日常賬務(wù)處理;負(fù)責(zé)核算公司固定資產(chǎn)，計(jì)提、攤銷(xiāo)各項(xiàng)費(fèi)用，月末結(jié)轉(zhuǎn)損益并填制憑證并登記賬簿;負(fù)責(zé)定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表、撰寫(xiě)財(cái)務(wù)分析并上報(bào)集團(tuán);負(fù)責(zé)核對(duì)銷(xiāo)貨往來(lái)明細(xì)賬，做到賬實(shí)相符，賬賬相符;負(fù)責(zé)成本費(fèi)用的歸集、分配，定期進(jìn)行成本分析，形成報(bào)告;負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)賬簿、憑證等有關(guān)財(cái)務(wù)資料匯總、整理建檔、歸檔工作;負(fù)責(zé)對(duì)接集團(tuán)EAS金蝶信息化管理工作;負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行公司的成本管理計(jì)劃和目標(biāo)，進(jìn)行成本和收入核算的預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、分析、考核;

任職要求：

1.有4年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有世界500強(qiáng)或大型國(guó)有企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2.能獨(dú)立開(kāi)展工作，并能承擔(dān)一定的工作壓力;擁有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

3.具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力，能夠熟練使用財(cái)務(wù)核算軟件;

4.具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力與職業(yè)素養(yǎng)。

(二)運(yùn)營(yíng)管理類(lèi)

調(diào)度主管(若干)

專(zhuān)業(yè)要求：理工科專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)車(chē)輛的運(yùn)營(yíng)調(diào)度管理工作;進(jìn)行大量車(chē)輛管理運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)處理。

任職要求：具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);能夠熟練使用電腦及常用辦公軟件;有良好的溝通能協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力;細(xì)心且有責(zé)任心。

站務(wù)主管(2名)

專(zhuān)業(yè)要求：本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、公共管理、酒店管理、航空服務(wù)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)場(chǎng)站各項(xiàng)服務(wù)管理工作，對(duì)各線路車(chē)輛衛(wèi)生、服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查，填寫(xiě)服務(wù)質(zhì)量檢查表，為星級(jí)考評(píng)提供依據(jù);認(rèn)真貫徹落實(shí)《駕駛?cè)藛T服務(wù)行為“六大禁令”》及集團(tuán)公司各項(xiàng)服務(wù)管理制度，及時(shí)預(yù)防和制止不規(guī)范服務(wù);負(fù)責(zé)站牌、候車(chē)亭等公交設(shè)施的維護(hù)管理工作。

任職要求：具有2年上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);能夠熟練使用電腦及常用辦公軟件;具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，踏實(shí)有責(zé)任心。

服務(wù)主管(2名)

專(zhuān)業(yè)要求：行政管理、公共管理、社會(huì)管理、心理學(xué)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)場(chǎng)站各類(lèi)服務(wù)相關(guān)工作;負(fù)責(zé)人文關(guān)懷等相關(guān)工作;完成各類(lèi)行政工作;完成各類(lèi)接待工作。

任職要求：具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有心理咨詢(xún)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;能夠熟練使用電腦及常用辦公軟件;具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，踏實(shí)有責(zé)任心;具有一定的廣告策劃、宣傳能力;具有良好的同理心及人文關(guān)懷能力。

安技主管(2名)

專(zhuān)業(yè)要求：本科及以上學(xué)歷，安全工程、環(huán)境工程、安全教育與培訓(xùn)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)場(chǎng)站安全培訓(xùn)、隱患排查、事故處理等工作;對(duì)安全副站長(zhǎng)負(fù)責(zé)，具體負(fù)責(zé)中心場(chǎng)站級(jí)安全培訓(xùn)、隱患排查、事故處理等工作;做好車(chē)輛隱患排查、隨車(chē)應(yīng)急設(shè)施檢查(滅火器、安全錘、三腳架、防滑鏈等)等工作，并建立臺(tái)賬;做好事故預(yù)防工作，宣傳貫徹相關(guān)安全法律、法規(guī)和集團(tuán)公司安全規(guī)章制度，經(jīng)常深入線路進(jìn)行隱患排查，批評(píng)糾正不安全行為，對(duì)重大隱患及時(shí)上報(bào)。

任職要求：具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);有良好的溝通能力、執(zhí)行力及變通能力;具有一定的統(tǒng)計(jì)分析、資料處理能力。

(三)車(chē)長(zhǎng)類(lèi)

車(chē)長(zhǎng)(若干)

年齡：25--45周歲。

證照要求：具備A1駕駛證3年以上，或者A3駕駛證4年以上，并三年內(nèi)未發(fā)生重大及以上交通事故，一個(gè)違法記分周期內(nèi)累計(jì)記分未超過(guò)12分。

以下條件可放寬：①黨員(含預(yù)備黨員);②女性車(chē)長(zhǎng);③退伍軍人;④在直轄市、省會(huì)城市或副省級(jí)城市國(guó)有大型公交企業(yè)一年以上同崗位工作經(jīng)歷;⑤境外大型公交企業(yè)一年以上同崗位工作經(jīng)歷;⑥其他國(guó)有公交企業(yè)3年以上同崗位工作經(jīng)歷。

滿(mǎn)足條件①-⑤之一者A1駕駛證增駕時(shí)間可放寬至2年，A3駕駛證增駕時(shí)間可以放寬至3年。

滿(mǎn)足條件①-⑥之一學(xué)歷可放寬至高中。

(四)子公司類(lèi)

汽修服務(wù)公司-采購(gòu)與供應(yīng)鏈管理崗(1名)

汽修服務(wù)公司-質(zhì)量控制崗(1名)

汽修服務(wù)公司-運(yùn)營(yíng)管理崗(1名)

汽修服務(wù)公司-洗車(chē)工(2名)

汽修服務(wù)公司-汽車(chē)美容技師(1名)

汽修服務(wù)公司-汽修接待(1名)

汽修服務(wù)公司-車(chē)間主管(1名)

汽修服務(wù)公司-技術(shù)主管(1名)

交通科技公司-行政人事主管(1名)

交通科技公司-廣告銷(xiāo)售(4名)

交通科技公司-設(shè)計(jì)主管(1名)

崗位詳情請(qǐng)通過(guò)智聯(lián)招聘搜索“西咸新區(qū)公共交通集團(tuán)”投遞含“下屬汽服公司”“下屬交通科技公司”的相關(guān)職位查看。

四、具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬

職能管理人員薪酬：6000-10000元/月

車(chē)長(zhǎng)薪酬：5000-8000元/月

運(yùn)營(yíng)管理人員薪酬：4500-7500元/月

另有豐厚的年終獎(jiǎng)金等有競(jìng)爭(zhēng)力的收入

各子公司提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的市場(chǎng)化薪酬

五、細(xì)致入微的員工關(guān)懷

入職繳納六險(xiǎn)一金，讓你的生活無(wú)后顧之憂(yōu)

帶薪年假、婚假、產(chǎn)假，無(wú)微不至的人性關(guān)懷

春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日福利拿到手軟

防暑補(bǔ)貼取暖補(bǔ)貼，讓你三冬暖讓你春不寒

年度體檢為你的健康保駕護(hù)航

六、員工成長(zhǎng)與發(fā)展

多元化的職業(yè)發(fā)展通道，滿(mǎn)足你多樣的職業(yè)追求。

系統(tǒng)化的培訓(xùn)(入職培訓(xùn)、職業(yè)培訓(xùn))，助你在職業(yè)道路上大步向前。

七、招聘流程

本次公開(kāi)招聘程序?yàn)椋喊l(fā)布公告-篩選簡(jiǎn)歷-資格審查-筆試-面試-綜合考察-體檢-公示-入職

八、如何加入我們

應(yīng)聘車(chē)長(zhǎng)，請(qǐng)聯(lián)系下方電話咨詢(xún)

固定電話：029-33186252

移動(dòng)電話：15829187533

(工作日9:00-12:00,14:00-18:00)

報(bào)名地址：陜西省西咸新區(qū)灃東新城扶蘇路3號(hào)1106室

應(yīng)聘公司管理或運(yùn)營(yíng)管理人員，請(qǐng)通過(guò)以下方式進(jìn)行簡(jiǎn)歷報(bào)名：

1.下載應(yīng)聘登記表，填寫(xiě)后發(fā)至招聘郵箱xixiangongjiao@126.com，郵件主題為：姓名+應(yīng)聘崗位。

2.或通過(guò)前程無(wú)憂(yōu)、智聯(lián)招聘搜索“西咸新區(qū)公共交通集團(tuán)”進(jìn)行職位投遞。

固定電話：029-33580878

(工作日9:00-12:00,14:00-18:00)

應(yīng)聘汽車(chē)服務(wù)公司，請(qǐng)聯(lián)系

通過(guò)58同城搜索“西咸新區(qū)汽車(chē)服務(wù)有限公司”;或通過(guò)智聯(lián)招聘搜索“西咸新區(qū)公共交通集團(tuán)”投遞含“下屬汽服公司”的相關(guān)職位。

移動(dòng)電話：18612659903

(工作日9:00-12:00,14:00-18:00 )

應(yīng)聘交通信息科技公司，請(qǐng)聯(lián)系

通過(guò)智聯(lián)招聘搜索“西咸新區(qū)公共交通集團(tuán)”進(jìn)行職位投遞。

固定電話：029-33589415

移動(dòng)電話：15229355352

( 工作日 9：00-12:00,14:00-18:00 )

九、特別說(shuō)明

1.本次招聘執(zhí)行部門(mén)為西咸新區(qū)公共交通集團(tuán)有限公司行政人事部。

2.招聘監(jiān)督部門(mén)為西咸新區(qū)公共交通集團(tuán)有限公司紀(jì)檢審計(jì)部。

3.本次招聘將按照公平公開(kāi)、寧缺毋濫的原則進(jìn)行，如招聘數(shù)量低于計(jì)劃，不保證安排補(bǔ)錄。

4.本次招聘不委托任何第三方進(jìn)行，應(yīng)聘者如有問(wèn)題可與我公司直接聯(lián)系。

5.本公告由陜西西咸新區(qū)公共交通集團(tuán)有限公司行政人事部負(fù)責(zé)解釋。

6.崗位用工形式為勞務(wù)派遣制。

來(lái)西咸公交，做城市科技交通的合伙人，期待與你遇見(jiàn)!

附件：

1.西咸公交應(yīng)聘登記表 https://ncstatic.clewm.net/rsrc/2020/1214/10/b2dbf9701b6b70f4b2be6fa0096e97ac.xls