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湖北黃岡高新區(qū)招聘3人公告

來源:湖北黃岡高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會     2020-07-30 14:12:14


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  2020年黃岡高新區(qū)公開招聘兩新組織專職黨建工作指導(dǎo)員公告


  為進(jìn)一步充實(shí)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會組織(以下簡稱兩新組織)黨建工作力量,全面提升我區(qū)兩新黨建工作水平,經(jīng)研究,擬面向社區(qū)公開招聘兩新組織專職黨建工作指導(dǎo)員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、招聘名額


  兩新組織專職黨建工作指導(dǎo)員3名。


  二、招聘條件


  (一)基本條件


  1.具有中華人民共和國國籍;


  2.政治立場堅(jiān)定,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,牢固樹立“四個意識”,堅(jiān)定“四個自信”,堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”,在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;


  3.中共黨員,年齡在40周歲及以下(1979年7月30日及以后出生),具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷(不限專業(yè)),政治素質(zhì)高,熱心黨務(wù)工作,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、文字綜合和語言表達(dá)能力,熟練使用辦公軟件,服從工作調(diào)配。特別優(yōu)秀的可放寬至大專學(xué)歷,招聘大專學(xué)歷的需經(jīng)中共黃岡高新區(qū)工委批準(zhǔn)后方可聘用。


  4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;


  (二)有下列情況之一的,不宜報考:


  1.有失信人記錄或受過刑事處罰、紀(jì)律處分的;


  2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;


  3.具有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的;


  4.有其他不適宜聘用或應(yīng)當(dāng)回避等情形的;


  5.曾受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿的人員;


  6.在各級公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員,以及受到不得報考處理并仍處于禁考期的人員;


  7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。


  三、崗位職責(zé)


  1.宣傳貫徹黨的路線、方針、政策,保證黨的路線、方針、政策和國家法律、法規(guī)在全區(qū)兩新組織中的貫徹執(zhí)行;


  2.按照兩新組織黨建工作的要求,全面推進(jìn)黨的組織和工作覆蓋,創(chuàng)新推動“百企爭強(qiáng)、紅火高新”攻堅(jiān)行動;


  3.指導(dǎo)園區(qū)、片區(qū)兩新組織黨的建設(shè),重點(diǎn)指導(dǎo)抓好兩新組織“三會一課”、支部主題黨日等落實(shí),指導(dǎo)發(fā)展黨員、黨建示范創(chuàng)建、評先評優(yōu)等黨務(wù)基礎(chǔ)性工作,加強(qiáng)對黨務(wù)骨干、黨員和入黨積極分子的教育和管理,督促黨組織按期換屆;


  4.指導(dǎo)、幫助兩新組織加強(qiáng)工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織建設(shè),建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,引導(dǎo)兩新組織圍繞生產(chǎn)經(jīng)營,積極開展有意義的活動;


  5.指導(dǎo)、幫助兩新組織加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),協(xié)助辦理人才項(xiàng)目申報、科研經(jīng)費(fèi)、人才落戶、子女就學(xué)、人事代理等事務(wù)。


  6.積極引薦有技術(shù)特長、政治素質(zhì)好的黨員到兩新組織工作;收集反映發(fā)展中遇到的困難和問題,支持兩新組織法人、經(jīng)營管理層依法行使職權(quán),幫助協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系,積極推動“雙強(qiáng)六好”建設(shè);


  7.完成高新區(qū)黨工委、管委會以及黨群工作部交辦的其它任務(wù)。


  四、招聘流程


  招聘工作主要分為9個環(huán)節(jié):發(fā)布公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用。


  (一)發(fā)布公告?!豆妗窋M通過湖北黃岡高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://gxq.hg.gov.cn/)、黃岡高新區(qū)管委會微信公眾號等面向社會發(fā)布。


  (二)報名。應(yīng)聘人員通過網(wǎng)絡(luò)報名,報名時間為2020年7月28日至8月13日17:30。應(yīng)聘人員應(yīng)在報名時間截止前,通過電子郵件發(fā)送相關(guān)材料到電子郵箱hgdqgzb@126.com,應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息,誠信報考


  報名材料清單如下:1.《黃岡高新區(qū)公開招聘兩新組織專職黨建工作指導(dǎo)員報名表》電子版(見附件)(含近期1寸免冠電子彩照);


  2.本人第二代有效居民身份證原件(不含過期身份證、舊版臨時身份證)及復(fù)印件1份;


  3.本人學(xué)歷、學(xué)位證書原件和復(fù)印件1份,教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表1份;


  4.組織關(guān)系所在黨組織開具(需蓋章)的黨員身份證明(內(nèi)容含姓名、身份證號、加入黨組織的日期、組織關(guān)系所在黨組織名稱及黨組織辦公電話、黨員檔案所在地等)原件及復(fù)印件1份;


  5.本人近期免冠藍(lán)底2寸證件照1張。


  (三)資格審查。2020年8月13日至 8月15日17:30,根據(jù)應(yīng)聘人員報名提交的材料進(jìn)行資格審查,主要審查報考人員資格條件,包括專業(yè)、學(xué)歷等證明材料。對通過資格審查的人員,將電話通知筆試、面試的時間地點(diǎn)。通過資格審查人數(shù)少于(1:5)的,相應(yīng)取消招聘崗位數(shù)。


  (四)筆試。初定于2020年8月下旬舉行,具體日期、地點(diǎn)另行公告。筆試(150分制)內(nèi)容主要包括職業(yè)能力傾向測驗(yàn)及寫作,計算綜合成績時按百分制折算。


  (五)面試。根據(jù)筆試成績由高到低的順序,按照1:5的比例,確定進(jìn)入面試范圍人選。面試(100分制)采取結(jié)構(gòu)化面試形式,重點(diǎn)測評應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容,測試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和綜合運(yùn)用專業(yè)知識解決工作中實(shí)際問題的能力。


  (六)體檢。根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績(折算百分制后的筆試成績、面試成績各占綜合成績的50%)由高到低的順序,按照1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人員名單。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織實(shí)施。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。因應(yīng)聘人員放棄體檢或體檢不合格的,可遞補(bǔ)應(yīng)聘人員進(jìn)行體檢。


  (七)考察。按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,同時對應(yīng)聘人員參加國家法定考試的誠信記錄、銀行個人征信記錄、法院被執(zhí)行人信息記錄等各類誠信信息和踐行社會主義核心價值觀的情況進(jìn)行延伸考察,考察情況作為決定擬聘用的重要依據(jù)??疾熘羞€要對應(yīng)聘者的報考資格進(jìn)行復(fù)審。考察中,若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的,取消聘用資格。因應(yīng)聘人員放棄考察或考察不合格的,可遞補(bǔ)應(yīng)聘人員進(jìn)行體檢和考察。


  (八)公示。對考察合格的擬聘用人員,在湖北黃岡高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://gxq.hg.gov.cn/)公示,公示期5個工作日。


  (九)聘用。公示期滿無異議的,按程序簽訂聘用合同。已聘用人員因故放棄崗位需要補(bǔ)員的,自招考結(jié)束3個月內(nèi)可以從相應(yīng)崗位合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ),不重新組織招聘程序。


  五、薪酬待遇


  1.招聘人員用工形式均為勞務(wù)派遣用工。


  2.工資待遇:聘用人員工資待遇由基本工資和績效考核獎金構(gòu)成。年薪約8-10萬元,其中基本薪酬8萬元(含工資、“五險一金”、工會費(fèi)、福利費(fèi)、體檢等費(fèi)用),績效薪酬2萬元。


  3.對擬聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期限為2個月。試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘用,一年一聘,不能勝任工作崗位予以解聘。合同期滿視工作需要和考核結(jié)果決定是否續(xù)簽。


  4.工作及休息制度,按法定要求和勞動合同約定執(zhí)行。


  六、其他事項(xiàng)


  本招聘公告未盡事宜另行公告。本招聘公告由黃岡高新區(qū)管委會黨群工作部負(fù)責(zé)解釋。


  報名咨詢電話:0713-8113173(黃岡高新區(qū)管委會黨群工作部)


  附件:黃岡高新區(qū)公開招聘專職黨建指導(dǎo)員報名表.doc


  黃岡高新區(qū)管委會黨群工作部


  2020年7月27日


附件下載:
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